6 Greiti ir paprasti būdai, kaip susitvarkyti

Ar jums sunku bendrauti su kolegomis, kurie negali nustoti smalsėti? Čia yra 6 paprasti būdai, kaip susitvarkyti su pašėlusiais bendradarbiais, ir jie taip pat veiksmingi!

Darbas su krūva žmonių gali būti gana įdomus, ypač jei tie žmonės yra arti jūsų amžiaus ir jus sieja bendri interesai.

Bendravimas su bendradarbiais tikrai gali pagyvinti dieną ir atlikti daug sudėtingesnes užduotis daug greičiau.

Tačiau problemos pradeda kilti, kai bendradarbiai tampa pernelyg niūrūs.

Mes visada norime savo įmonėms pristatyti geriausias savo versijas, todėl yra keletas galbūt gėdinčių, privačių dalykų, kurių mes tiesiog nenorime, kad tie, su kuriais dirbame, žinotų.

Tai ypač svarbu, jei dirbate darbą, susijusį su bendravimu su visuomene, nes neskelbtina informacija gali gana greitai keliauti daugeliui žmonių tokiose situacijose.

Kaip efektyviai elgtis su niekingais bendradarbiais

Dažnai mums pateikiamas „Catch-22“. Mes nenorime nuginčyti savo bendradarbių ir priversti juos galvoti, kad mums neįdomu su jais kalbėtis, tačiau mes taip pat nenorime jiems papasakoti apie savo svarbius kitus, savo šeimos gyvenimą ir savo praeities istorijas., taip pat.

Laimei, yra keletas būdų, kaip apsisaugoti nuo bendradarbio, kai jie pradeda melstis už daugiau informacijos apie jus, nesukeldami jiems jokio įžeidimo. Žemiau išsamiai aprašytos geriausios strategijos, kaip tai padaryti.

# 1 Atrodykite užimtas

Kai pamatysite, kad ponas ar ponia Nosy eina link jūsų stalo ar darbo vietos, įsitikinkite, kad pasirodote taip, tarsi esate sunkiai dirbantis. Pradėkite rašyti el. Laišką arba žiūrėkite į krūvą dokumentų, išreikšdami ypatingą dėmesį.

Tai gali priversti juos suvokti, kad nėra idealiausias laikas sustoti ir pabendrauti, tačiau jei jie vis tiek sustos, pasiūlykite perdėtą skundą dėl visų užduočių, kurias turite atlikti per kitas kelias valandas. Turėdami tai, jie turėtų atkreipti dėmesį, kad neturite laiko kalbėti, ir tęsti savo darbo vietą.

Vis dėlto, jei turite nemandagų bendradarbį, kuris visiškai užmiršta subtilių ženklų, jums gali tekti apsimesti, kad esate telefone, kai matote, kad jie ateina, tačiau darykite tai tik tada, kai jums to tikrai reikia vengti. Jei perduosite šį triuką per dažnai, „Nosy One“ gali pasivyti.

# 2 Pakeiskite temą

Pvz., Jei jūs kalbate apie seksą apskritai ir tada jūsų bendradarbis paklausia, kiek žmonių jūs miegojote, galite pasakyti ką nors panašaus: „Man patinka žiūrėti seksualius romantiškus filmus pasimatymais. Kaip manote, koks yra aršiausias filmas, kurį galėtumėte žiūrėti su dabartiniu ar potencialiu reikšmingu kitu? “

Tokiu būdu jūs einate toje pačioje bendroje jūsų aptariamos temos srityje, tačiau dėl to, kad pristatote filmus, nebūsite priversti kalbėti apie seksą savęs atžvilgiu.

# 3, o ne paklauskite jų apie save

Dažnai nuoširdūs žmonės mėgsta kalbėti apie save ir užduoti kitiems asmeninius klausimus, nes jie automatiškai daro prielaidą, kad tai daro ir visi kiti! Jei nenorite atsakyti į jų klausimus, grįžkite į juos. Pvz., Jei bendradarbis paklausia jūsų, kaip augo jūsų tėvai, ir nesijaučiate paniręs į disfunkcijos duobę, kuri buvo jūsų artimiausia šeima, galite pasakyti: „O, jie buvo tipiški tėvai, aš spėk. Kaip buvai tavo? “

Jei jūsų bendradarbis iš tiesų yra toks, koks minėtas aukščiau, jie iškart imsis svarstyti, kokia buvo nuostabi * ar siaubinga * jų vaikystė, ir pamirš, kad jūs esate ne kas kita, o tik įdomių istorijų garsų lenta.

Kita vertus, jei jie taip pat nenori kalbėti apie savo šeimą, jūsų klausimas, tikiuosi, privers juos suvokti, kaip tai erzina, kai kiti žmonės jaučia poreikį atvirai užduoti pernelyg asmeniškus klausimus.

# 4 Paleido juos iki ašarų

Jūsų nenuobodus bendradarbis greičiausiai užduos jums daug klausimų ir yra susirūpinęs dėl visų jūsų gyvenimo detalių, nes mano, kad esate jiems įdomus ar galėtumėte būti įdomus. Norėdami priversti juos nustoti blaškytis jūsų versle, turite įrodyti, kad jie neteisūs!

Jei jie nuspręs, kad tu esi didžiausias nuobodulys, greičiausiai jie mažiau kreipia į tave dėmesį ir imsis informacijos iš kitų. Norėdami pagąsdinti juos iki ašarų, turite atsakyti į jų klausimus kuo įmantriau.

Kai jie sako: „Kaip buvo tavo savaitgalis?“ atsakyk maždaug taip: „Tai tiesiog atėjo ir nuėjo. Aš iš esmės visą laiką snaudžiau “, ir jei jie klausia, ar pastaruoju metu praleidote kokias nors puikias pasimatymus, pasakykite ką nors nuobodaus ir neįpareigojančio, pavyzdžiui, „ Na, aš tikrai taip neišeinu “.

Žinoma, ši strategija neveiks, jei dažnai matys, kaip praleisti laiką, tačiau ji veiks, jei nenuorama asmenybė dar nėra su tavimi gerai susipažinusi.

# 5 Asmeninius daiktus saugokite po įvyniojimą

Nusivylę žmonės turi talentą pastebėti viską kito žmogaus aplinkoje, įskaitant mažus, nepastebimus dalykus, kurie nebūtų rodomi vidutinio žmogaus radare. Kol tu kalbi su jais, niūrus kolega greičiausiai bandys perskaityti ant tavo stalo esančius dokumentus arba užsimerkia jiems ant kaklo, norėdamas peržvelgti tavo petį ir apžiūrėti paveikslėlius ant tavo kabinos sienos.

Jei kuris nors iš jūsų stalčių yra atidarytas, praktiškai garantuojama, kad jie pasistengs šiek tiek pasižvalgyti į vidų. Po to, kai jie tai padarys, kyla tokie klausimai kaip „kas tai?“ arba „kas tai?“ dažnai seka.

Nors malonu turėti asmeninius daiktus ant savo stalo ar šalia jo, jei norite, kad „Nosy Ones“ nesusiję su savo reikalais, turite paslėpti bet kokius įrodymus, kad asmeniškai gyvenate plačiai, ne dirbdami.

Laikykite asmenines nuotraukas ir dokumentus piniginėje, rankinėje ar uždarytame stalčiuje, o jei tikrai norite juos kam nors parodyti, tiesiog laikinai išmeskite juos. Be abejo, jei vienas iš jūsų bendradarbių nenori su darbu susijusio dokumento ir tai yra kažkas, ką visiems leidžiama pamatyti, trumpai apžvelkite - tai gali kol kas numalšinti jų žinių troškulį.

# 6 Ribokite kontaktą socialinėje žiniasklaidoje

Jei bendradarbis nenuobodžiauja biure, būkite atsargūs, kiek socialinių tinklų platformų jas įtraukiate. Žmonių asmenybės, nesusijusios su darbu, paprastai nesiskiria nuo ten esančių, todėl yra didelė tikimybė, kad jūsų bendradarbis tam tikru metu apsilankys jūsų „Facebook“ ir „Twitter“ puslapiuose ir peržvelgs jūsų „YouTube“ istoriją jų metu ne laikas.

Tai suteiks jiems dar daugiau idėjų, kai reikia klausti jūsų, jei jie dar ne viską sužinojo apie jus, peržiūrėdami septynerių metų vertas nuotraukas ir susipainioję penkis geriausius draugus.

Nesijaudinkite, kad turite atsisakyti įtraukti kolegas į socialinę žiniasklaidą, tačiau jei tam tikras asmuo šiek tiek šnibždasi, apribokite informaciją, kurią jie turi, tik pridėdami juos viename tinkle arba nustatydami juos ribotu profiliu prieiga *, nors, deja, ne visos svetainės siūlo šią parinktį *.

Jei bijai, kad pats tapai nemandagiu bendradarbiu, ar net tau buvo pasakyta, kad esi šiek tiek per smalsus darbe, naudok juos kaip priminimą, ko nedaryti, jei nori išvengti svetimo savo darbo. kolegos.

Jei galėtumėte nepamiršti šių šešių strategijų, susijusių su nesąžiningais bendradarbiais, galite ir toliau maloniai žaisti su jais, nerizikuodami sužinoti apie savo sesers geriausio draugo vaikino motinos šuns gimtadienį ir atvirai sukaupdami pakankamai informacijos apie jus. parašyti papasakotą knygą apie savo gyvenimą!